Upravit stránku

O co na této pozici půjde…

  • nábor zaměstnanců - zkušenost s aktivním náborovým procesem

  • vyřizování pracovně právních záležitostí ohledně vzniku, průběhu a ukončení pracovně právních poměrů,

  • vedení personální evidence a souvisejících smluvních vztahů,

  • vedení agendy povinných lékařských prohlídek, BOZP a PO ve společnosti,

  • komunikace s jednotlivými úseky společnosti při zajišťování personální agendy,

  • podpora managmentu při řešení personálních změn,

  • přidělování benefitů zaměstnancům v souladu s vnitřními předpisy společnosti,

  • spolupráce v oblasti systému hodnocení, vzdělávání,

  • aktualizace vnitřních předpisů a směrnic.

Nabídneme vám…

  • pružnou pracovní dobu,
  • týden dovolené navíc a možnost využít sick day,
  • příspěvek na stravování i dopravu,
  • řadu dalších zaměstnaneckých benefitů.

Požadujeme…

  • SŠ vzdělání

  • Jazykové znalosti: AJ úroveň min. B1

  • Velmi dobrá znalost MS Office

  • Znalost OK Base výhodnou, nikoliv podmínkou

  • Ochota učit se novým věcem

  • Schopnost pracovat v týmu

Tento web využívá cookies

Pro chod webu jsou nezbytně aktivovány esenciální soubory cookies. Pro plnohodnotné poskytování služeb, personalizaci reklam a analýzu návštěvnosti jsou však nutné povolit i volitelné cookies. Kliknutím na následující tlačítko, je zapnete. Zobrazit podrobnosti

Nastavení cookies

Vaše soukromí je důležité. Můžete si vybrat z nastavení cookies níže. Zobrazit podrobnosti